【警備業界の「2024年問題」実態調査】8割超の警備員が残業規制の取組歓迎!一方、5割の職場で進まず…理由に「残業代減少への懸念」「担当者不在」

【警備業界の「2024年問題」実態調査】8割超の警備員が残業規制の取組歓迎!一方、5割の職場で進まず…理由に「残業代減少への懸念」「担当者不在」取組効果を実感している人の職場では「シフト提出」「上・下番報告」など専用の管理システム使用株式会社PROCAN

2024年11月1日 10時00分

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