南部町人材育成・確保基本方針

南部町人材育成・確保基本方針少子高齢化の進展・生産年齢人口の減少、個人のライフプラン・価値観の多様化、大規模災害・感染症などの新たなリスクの顕在化、デジタル・トランスフォーメーション（ＤＸ）への対応等、地方公共団体を取り巻く状況が大きく変化しています。

また、今後、若年労働力の絶対量が不足し、経営
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