社内外問わず“本音のコミュニケーション”で向き合う。エグゼクティブ人材採用・招聘におけるkubell（旧Chatwork）の工夫とは

変化し続ける外部環境への対応や新たな事業戦略の推進を見据えて、役員・事業本部長などエグゼクティブ人材の招聘を強化する企業が増えています。

ミッション「働くをもっと楽しく、創造的に」の実現に向けて新たなサービスの開発・提供を進める株式会社kubell（クベル／旧Chatwork株式会社）でも、エグゼ
情報元サイト：「d’s JOURNAL」
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